• Севастопольская, 8
  • +7 (978) 995-10-50
  • fnpkrym@yandex.ru
  • Горячая линия: +7(978)995-10-50

  • Обращение ON-LINE

  • MAX

  • ВКонтакте

  • Одноклассники

  • Telegram

  • VK Видео

УВАЖАЕМЫЕ КОЛЛЕГИ! ДОРОГИЕ ПЕДАГОГИ, УЧАЩИЕСЯ И РОДИТЕЛИ!

УВАЖАЕМЫЕ КОЛЛЕГИ! ДОРОГИЕ ПЕДАГОГИ, УЧАЩИЕСЯ И РОДИТЕЛИ!

От имени Федерации независимых профсоюзов Крыма примите самые искренние поздравления с Днем знаний и началом нового учебного года! 1 сентября — это волнующий и светлый праздник, который символизирует преемственность поколений, стремление к новым вершинам и веру в...
ВЫГОВОР БЕЗ ПРИЧИНЫ НЕЗАКОНЕН: КАССАЦИОННЫЙ СУД ВСТАЛ НА СТОРОНУ УЧИТЕЛЯ

ВЫГОВОР БЕЗ ПРИЧИНЫ НЕЗАКОНЕН: КАССАЦИОННЫЙ СУД ВСТАЛ НА СТОРОНУ УЧИТЕЛЯ

Третий кассационный суд общей юрисдикции в ходе рассмотрения конкретного дела разъяснил: в приказе о дисциплинарном наказании сотрудника должен быть конкретизирован его проступок. Иначе наказание не считается. До кассационного суда дошла учительница русского языка из...
КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЯЗАЛ ОПЛАЧИВАТЬ РАБОТНИКАМ ВРЕМЯ ИНСТРУКТАЖА

КАССАЦИОННЫЙ СУД ОБЯЗАЛ ОПЛАЧИВАТЬ РАБОТНИКАМ ВРЕМЯ ИНСТРУКТАЖА

Восьмой кассационный суд общей юрисдикции сделал крайне важные разъяснения: инструктаж сотрудника перед началом смены входит в его рабочее время. А значит – должен оплачиваться. Нельзя заставлять приходить на работу раньше времени бесплатно. На самом деле,...
В ФЕДЕРАЦИИ НЕЗАВИСИМЫХ ПРОФСОЮЗОВ КРЫМА ИЗБРАН НОВЫЙ ПРЕДСЕДАТЕЛЬ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА

В ФЕДЕРАЦИИ НЕЗАВИСИМЫХ ПРОФСОЮЗОВ КРЫМА ИЗБРАН НОВЫЙ ПРЕДСЕДАТЕЛЬ МОЛОДЕЖНОГО СОВЕТА

Президиум Федерации независимых профсоюзов Крыма утвердил новое кадровое решение: новым председателем Молодежного совета Союза организаций профсоюзов «Федерация независимых профсоюзов Крыма» избрана главный специалист по организационной работе и работе с молодежью...
РЕЖИМ ЧС В КРЫМУ НЕ ОТМЕНЯЕТ ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО

РЕЖИМ ЧС В КРЫМУ НЕ ОТМЕНЯЕТ ТРУДОВОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО

Введение в Крыму режима ЧС не дает работодателям права на массовые увольнения и тем более не отменяет соблюдение трудовых прав и гарантий сотрудников. Чрезвычайная ситуация меняет порядок организации работы, однако базовые гарантии Трудового кодекса России продолжают...

Заказ обратного звонка

5 + 8 =